Convocatoria para cubrir 16 plazas de Agente de Policía Local en el Ayuntamiento de Sant Boi de Llobregat (Barcelona)

Estas vacantes, que se asignarán mediante el sistema de oposición en turno libre, ofrecen una oportunidad de empleo estable dentro del Cuerpo de Policía Local de este municipio. Los seleccionados tendrán un puesto de funcionario de carrera con las condiciones laborales propias del servicio público.

Detalles del proceso selectivo

El proceso de selección para cubrir las 16 plazas de Agente de Policía Local se llevará a cabo mediante oposición, lo que garantiza que el acceso se realizará a través de un sistema transparente basado en las capacidades y méritos de los aspirantes. La vinculación será fija, lo que brinda estabilidad a los futuros agentes.

Las plazas se distribuyen entre el turno libre y el turno de discapacidad, con una parte de las plazas reservadas a personas con discapacidad. El proceso se regirá por los principios de igualdad, mérito y capacidad.

Requisitos para participar

Para poder participar en este proceso selectivo, los aspirantes deben cumplir con varios requisitos fundamentales. En primer lugar, deben tener la nacionalidad española o ser ciudadanos de algún Estado miembro de la Unión Europea. Además, los aspirantes deben ser mayores de 18 años y no superar la edad máxima de jubilación, que varía según la normativa de la función pública.

En cuanto a la titulación, se exige estar en posesión del título de Bachillerato o Técnico/a, o bien un título equivalente. Además, los aspirantes deben tener el permiso de conducción de la categoría B (coche). También deben acreditar que cumplen con las condiciones físicas necesarias para desempeñar las funciones propias del puesto, mediante un certificado médico oficial.

Otro requisito importante es la prueba de conocimientos, que consistirá en un examen teórico sobre legislación básica relacionada con la función policial y el municipio de Sant Boi. Este examen será eliminatorio, por lo que los aspirantes deberán demostrar sus conocimientos sobre aspectos clave de la función policial.

El proceso de selección

El proceso selectivo para estas 16 plazas constará de varias fases. La primera de ellas será la evaluación de conocimientos, a través de un cuestionario tipo test. En esta fase, se evaluarán aspectos como las leyes relacionadas con la seguridad pública, los derechos de los ciudadanos, la organización del Cuerpo de Policía Local y la normativa local.

La siguiente fase será la prueba física, en la que los aspirantes deberán demostrar su capacidad física para realizar las tareas propias de un agente de policía. Las pruebas físicas incluirán ejercicios de resistencia, agilidad y fuerza, aspectos fundamentales para el desempeño de las funciones de seguridad y protección en el municipio.

Además, se realizará una evaluación psicológica para determinar la idoneidad de los candidatos para las tareas relacionadas con la seguridad y la interacción con el público. Finalmente, los aspirantes que superen las pruebas anteriores serán sometidos a un reconocimiento médico.

Inscripción y plazos

Los interesados en participar en este proceso selectivo tienen hasta el 2 de abril de 2025 para presentar su solicitud. El plazo de presentación es de 20 días hábiles a partir de la publicación de la convocatoria en el Boletín Oficial del Estado. Las solicitudes se deben presentar preferentemente a través de la sede electrónica del Ayuntamiento de Sant Boi de Llobregat, y el pago de la tasa por derechos de examen será de 10 euros. Aquellas personas con discapacidad podrán beneficiarse de exenciones en el pago de las tasas.

Condiciones laborales

Una vez superado el proceso selectivo, los candidatos seleccionados se incorporarán como agentes de policía local con vinculación fija. Esto implica que tendrán derecho a las condiciones laborales y retributivas establecidas para los miembros del Cuerpo de Policía Local en Sant Boi de Llobregat. Los nuevos agentes estarán sujetos a la normativa vigente en cuanto a horarios, turnos y condiciones de trabajo, y se beneficiarán de los derechos y prestaciones propios del empleo público.

Conclusión

La convocatoria para cubrir las 16 plazas de Agente de Policía Local en el Ayuntamiento de Sant Boi de Llobregat es una oportunidad para aquellos interesados en trabajar en el ámbito de la seguridad pública en uno de los municipios más importantes de la provincia de Barcelona. Si cumples con los requisitos y deseas formar parte del Cuerpo de Policía Local, no dudes en presentar tu solicitud antes del 2 de abril de 2025.

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